三信創(chuàng)業(yè)孵化基地成菏澤創(chuàng)業(yè)“新航標(biāo)”

　　段伯漢視察三信創(chuàng)業(yè)孵化基地，給予充分肯定并寄予厚望

　　領(lǐng)導(dǎo)們觀看三信大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地專題片

　　鄧小華向市領(lǐng)導(dǎo)介紹萬人千店創(chuàng)業(yè)就業(yè)工程的發(fā)展前景

　　三信連鎖超市睿鷹店店長(zhǎng)黃偉對(duì)自己的事業(yè)充滿信心

　　大眾網(wǎng)菏澤7月13日訊（見習(xí)記者 仝得江）7月12日，菏澤市委常委、常務(wù)副市長(zhǎng)段伯漢一行來到山東三信實(shí)業(yè)有限公司總部，視察了三信創(chuàng)業(yè)孵化基地萬人千店創(chuàng)業(yè)就業(yè)工程。

    把打工者變成創(chuàng)業(yè)者的三信

　　在三信公司總裁鄧小華等公司主要負(fù)責(zé)人的陪同下，段伯漢一行興致勃勃地觀看了三信創(chuàng)業(yè)孵化專題片，聽取了鄧小華關(guān)于三信支持社會(huì)青年創(chuàng)業(yè)的情況匯報(bào)。

　　專題片展示了當(dāng)今社會(huì)背景下，三信依靠誠(chéng)信和精細(xì)化管理率先改變了傳統(tǒng)的經(jīng)營(yíng)模式，實(shí)施企業(yè)股份制度改革，為菏澤就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作搭建的堅(jiān)實(shí)平臺(tái)。通過理論和實(shí)踐相結(jié)合的培訓(xùn)，使剛踏入社會(huì)的大學(xué)畢業(yè)生們得到發(fā)現(xiàn)自我、提升自我的機(jī)會(huì)。通過股份制度改革，工作在一線的三信員工們可以得到公司利潤(rùn)的分紅，轉(zhuǎn)變了以往與公司的雇傭關(guān)系，從一名打工者轉(zhuǎn)變成一名真正意義上的創(chuàng)業(yè)者，真正激發(fā)了他們的創(chuàng)業(yè)激情。

　　鄧小華講述了三信創(chuàng)業(yè)發(fā)展至今的歷程，分析了大學(xué)生創(chuàng)業(yè)遇到的問題。他表示，三信是一個(gè)擁有兩千多名員工的中型企業(yè)，在自身發(fā)展的同時(shí)，肩負(fù)著為社會(huì)提供更多就業(yè)創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)的偉大使命。在這方面，政府給予三信高度的重視和政策上的支持。三信一定不負(fù)眾望，繼續(xù)秉承“以德立業(yè)，用信經(jīng)營(yíng)”的發(fā)展理念將三信做大做強(qiáng)，為更多的有志之士提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)的機(jī)會(huì)。

　　三信員工受益于三信創(chuàng)業(yè)孵化基地

　　大眾網(wǎng)記者隨后采訪了三信超市睿鷹店店長(zhǎng)黃偉，他向記者講述了自己在三信成長(zhǎng)的經(jīng)歷。

    三年前，他走出校門踏入社會(huì)，懷揣創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想?yún)s一直找不到門路。一年前，他來到三信創(chuàng)業(yè)孵化基地，成為了“萬人千店創(chuàng)業(yè)就業(yè)工程”的一員。從一名普通店員做起，在勤奮工作的同時(shí)，接受了三信創(chuàng)業(yè)孵化基地的系統(tǒng)化理論培訓(xùn)，加之平時(shí)積累的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，使自己不斷進(jìn)步，從店員升職為店長(zhǎng)。

    現(xiàn)在，三信通過股份制度改革，使黃偉能夠得到店里利潤(rùn)的60%，這更加激發(fā)了他的工作熱情，同時(shí)也實(shí)現(xiàn)了自己的創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想，從一名打工者轉(zhuǎn)變成了一名超市老板。他說：“雖然現(xiàn)在我的職務(wù)是店長(zhǎng)，但實(shí)際上我已經(jīng)成為了一名真正意義上的超市老板。我能有今天的成績(jī)，最想感謝的是公司給我提供的這個(gè)平臺(tái)，給予我一個(gè)發(fā)展的機(jī)會(huì)。同時(shí)也使像我這樣的大學(xué)畢業(yè)生有機(jī)會(huì)實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值和社會(huì)價(jià)值�！�