菏澤市交通局四德工程建設展板
何中陽介紹四德工程先進事跡
交通局舉辦形式多樣的活動(資料圖)
市領導及各單位在交通局參觀學習(資料圖)
大眾網(wǎng)菏澤3月11日訊(記者 蘇龍生)“徒善不足以為政,徒法不能以自行。”,今天上午九點,菏澤市交通運輸局通信中心主任何中陽以這樣一席話,迎接前來采訪市局“四德工程”建設的各新聞媒體。
何中陽介紹,去年一年,菏澤市交通局圍繞“四德工程”建設,不斷加強組織領導,完善工作機制,營造互動氛圍,豐富活動載體,持續(xù)深化四德工程建設主題,使四德理念在全行業(yè)扎根開花。
“徒善不足以為政,徒法不能以自行。”何中陽說,“四德工程建設效果雖然不是立竿見影的,但它是理念工程、是根基工程,它和風細雨的柔化教育能潛移默化的起到長期效果,我們必須高度重視。”
要錢給錢要人給人,領導帶頭添干勁兒
“火車跑的快,全憑車頭帶!焙沃嘘柦榻B,在四德工程建設工作上,市交通局各級領導高度重視,該局黨委在“四德工程”建設上要人給人、要錢給錢!叭ツ昴瓿跞薪煌ㄟ\輸行業(yè)召開了四德工程建設專題工作會議,各單位一把手都來參加,這大大激發(fā)了各級各單位的工作熱情!
據(jù)介紹,去年菏澤市交通局建立了“四德工程”建設領導小組,組長由局主要領導擔任,副組長由局黨委全體成員擔任,小組成員由全市交通系統(tǒng)各單位主要負責人擔任,領導小組辦公室主任由局分管精神文明建設的正縣級領導擔任。
科學機制做保障,細節(jié)之處顯真功
在四德工程建設中,針對市交通局本身和全市整個交通運輸行業(yè),菏澤交通局分別出臺了針對想更強的兩套措施。針對市局本身,采取分層量化考核的方針,對機關科處室列出了5大項、14小項考核內(nèi)容;對二級單位列出了8大項、18小項、30個工作內(nèi)容進行考核,并明確了工作標準;針對整個交通運輸行業(yè),列出了8大項、29小項、47個具體考核內(nèi)容。
“我們的工作有具體考核標準,堅決要求落到實處!焙沃嘘栒f。