人社部近日通報，截至6月下旬，機關(guān)事業(yè)單位調(diào)整基本工資標準準備工作全部完成，地方已陸續(xù)開始兌現(xiàn)增加的工資。由于各地具體情況不一，工作進展不平衡，全國范圍內(nèi)將于7月底前基本完成。29日，記者從相關(guān)部門了解到，濟南市機關(guān)事業(yè)單位工資已調(diào)整到位。

　　公務(wù)員工資漲幅因人而異

　　今年1月，國務(wù)院公布《關(guān)于機關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革的決定》，確定公務(wù)員和事業(yè)單位人員要繳納基本養(yǎng)老保險。同時，配合養(yǎng)老保險制度改革，機關(guān)事業(yè)單位人員的工資也著手同步調(diào)整。

　　今年6月上旬，省人社廳召開完善機關(guān)事業(yè)單位工資制度各市工作部署會議及省直單位工作部署會議，要求各地區(qū)抓緊制定具體實施辦法和本部門調(diào)資方案，按要求報批并組織實施。29日，記者從濟南市相關(guān)部門獲悉，濟南目前已完成調(diào)整工作。

　　機關(guān)事業(yè)單位工資調(diào)整是否印證了此前網(wǎng)傳的“公務(wù)員漲薪”?對此，相關(guān)部門工作人員告訴記者，對于已經(jīng)落實了工資調(diào)整的省份，公務(wù)員工資并不都是上漲，省內(nèi)某城市部分公務(wù)員工資還出現(xiàn)了下降�！澳壳皝砜矗瑵�南和省直機關(guān)單位公務(wù)員的工資是上漲的，但漲幅受多種因素影響，各有不同。”該人士透露。

　　人社部新聞發(fā)言人稱，由于各地工資收入水平存在差異，養(yǎng)老保險個人繳費也相應存在差異，而基本工資實行全國統(tǒng)一標準，不同人員扣除個人繳費后實際增加的工資有多有少是正常的，理論上會存在少數(shù)人員調(diào)資按統(tǒng)一標準增加工資較少、而按規(guī)定的基數(shù)個人繳費較多的情況。

　　試用期工資、離退休費提高

　　記者從相關(guān)方面獲悉，機關(guān)工作人員基本工資構(gòu)成包括職務(wù)工資和級別工資，調(diào)整后，按照國家部署，職務(wù)工資標準由現(xiàn)行的340元至4000元分別提高到510元至5250元;級別工資各級別起點標準由現(xiàn)行的290元至3020元分別提高到810元至6135元，其他各級別工資檔次標準相應提高。

　　盡管基本工資上調(diào)，但部分規(guī)范津貼補貼納入基本工資后，規(guī)范津貼補貼標準將相應減少。據(jù)悉，減少額度也和職務(wù)掛鉤，職務(wù)越高，規(guī)范津貼補貼減少額度就多一些。比如，辦事員減少額度為220元，鄉(xiāng)科級正職減少330元。

　　對于事業(yè)單位工作人員來說，專業(yè)技術(shù)人員、管理人員、工人的崗位工資和薪級工資也都有所上調(diào)，同時將部分績效工資納入基本工資后，績效工資水平相應減少。

　　對于試用期的機關(guān)事業(yè)單位工作人員來說，此次工資調(diào)整是個好消息。據(jù)相關(guān)方面消息，直接從各類學校畢業(yè)生中錄用的公務(wù)員試用期工資標準要適當提高，根據(jù)國家提供的標準，各地區(qū)結(jié)合當?shù)貙嶋H情況確定。

　　在調(diào)整機關(guān)事業(yè)單位工作人員基本工資標準的同時，機關(guān)事業(yè)單位離休人員的退休費將會適當增加。據(jù)悉，機關(guān)事業(yè)單位2014年9月30日前已辦離退休手續(xù)和已達退休年齡的人員(按國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)批準留任的除外)，從去年10月1日起增加離退休費。相關(guān)新聞扣除養(yǎng)老保險有公務(wù)員稱工資漲幅不大

　　“此次工資調(diào)整，對我們廣大基層公務(wù)員，尤其是處級及以下公務(wù)人員來說，是個好消息�？赡苌蠞q的工資不多，但這體現(xiàn)了國家對我們的照顧�！睗�南某縣基層公務(wù)員劉濤(化名)說。

　　據(jù)人社部稱，按全國平均水平計算，機關(guān)事業(yè)單位人員月人均實際增資300元左右。在濟南市某機關(guān)工作的一名副處級干部告訴記者，通過調(diào)整，他的工資可能會上漲600多元，但由于今年機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險改革實施，個人需要比以前多繳納工資中12%的養(yǎng)老保險費，他目前的月收入約為4800元，比以前多繳納了576元，這樣來看，工資上漲的部分剛好用來繳納養(yǎng)老保險�！翱粗鴿q了不少，實際上很大一部分增額要用來繳納養(yǎng)老保險金和年金，實際上漲幅度不大�！痹撊耸空f。

　　“利好政策激勵著我們好好工作，但漲薪一事并不像‘傳說’中的一樣漲幅很大，需要理性看待�！睗�南某市直機關(guān)單位工作人員說。

　　原標題：濟南機關(guān)事業(yè)單位完成工資調(diào)整 干部坦言實際漲幅不大