大眾網(wǎng)訊據(jù)水母網(wǎng)8月31日報道 煙臺開發(fā)區(qū)公交公司向入職駕駛員違法收取安全保證金一事有了最新進(jìn)展。28日，本報記者從開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局獲悉，該局已向開發(fā)區(qū)公交公司下達(dá)《勞動保障監(jiān)察責(zé)令改正指令書》，要求其于30天以內(nèi)返還違法收取的保證金。據(jù)悉，開發(fā)區(qū)公交公司違法收取的保證金總額高達(dá)數(shù)百萬元。

　　21日，本報以《開發(fā)區(qū)公交強(qiáng)收萬元保證金引發(fā)質(zhì)疑》，報道了開發(fā)區(qū)公交公司強(qiáng)制收取司機(jī)安全保證金一事。受訪司機(jī)李某某（化名）接受采訪時表示，他入職時，開發(fā)區(qū)公交公司要求上交公司10000元現(xiàn)金，不交就不讓干。這位司機(jī)還說，收取保證金后，開發(fā)區(qū)公交公司也沒有發(fā)放過利息�！斑@筆費用要等你不在公司工作了才能退。”就此，西政律師事務(wù)所劉增偉律師認(rèn)為，開發(fā)區(qū)公交公司做法涉嫌違法。他說，《勞動合同法》已經(jīng)明確規(guī)定，用人單位招錄勞動者，不能以任何名義收取費用。

　　針對本報報道，開發(fā)區(qū)人社局迅速作出反應(yīng)。24日，該局工作人員說，已對開發(fā)區(qū)公交公司收取安全保證金一事進(jìn)行立案調(diào)查。28日，記者進(jìn)一步了解到，開發(fā)區(qū)公交公司已于27日上午接受勞動監(jiān)察部門的問詢，補(bǔ)充了相關(guān)材料，確認(rèn)了相關(guān)違法事實。材料顯示，開發(fā)區(qū)公交公司共向數(shù)百人違法收取保證金，總額高達(dá)數(shù)百萬元。

　　27日下午，開發(fā)區(qū)人社局勞動監(jiān)察部門已將《勞動保障監(jiān)察責(zé)令改正指令書》下達(dá)給開發(fā)區(qū)公交公司。在開發(fā)區(qū)公交公司簽收的這份指令書中，人社部門指出，“煙臺經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公共交通運(yùn)輸集團(tuán)有限公司”招用勞動者時，向勞動者收取安全保證金的行為，違反了《中華人民共和國勞動合同法》第九條，現(xiàn)依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第八十七條第二款，責(zé)令該單位自收到本指令書之日起30日內(nèi)，將收取的安全保證金退還勞動者本人，并將改正情況附相關(guān)證明材料報開發(fā)區(qū)勞動監(jiān)察處。逾期不改正的，依據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》第三十條第一款第三項規(guī)定，處兩千元以上兩萬元以下的罰款。

　　開發(fā)區(qū)人社部門工作人員告訴本報記者，開發(fā)區(qū)公交公司返還保證金后，應(yīng)將改正情況附相關(guān)材料報送勞動監(jiān)察部門。如果30日以內(nèi)沒有“改正”，監(jiān)察部門將給予罰款處理。如果不交罰款，人社部門將提交法院強(qiáng)制執(zhí)行。

　　對于開發(fā)區(qū)公交違法收取保證金一事，本報記者會繼續(xù)給予關(guān)注。