本報訊(華商晨報 華商響網(wǎng)記者 劉競超)無論是主場還是客場比賽，在遼寧藥都本溪隊的替補(bǔ)席后面，總會坐著一個表情嚴(yán)峻的中年人，球隊領(lǐng)先還是落后，他臉上的表情似乎都不會發(fā)生變化。他就是嚴(yán)曉明，遼寧男籃俱樂部的總經(jīng)理。今年4月上任的他通過一系列改革讓這支年輕的遼寧男籃重回巔峰。
老板多次登門，“老熟人”回歸
2014年4月，擔(dān)任過遼寧俱樂部總經(jīng)理的嚴(yán)曉明又回到了自己戰(zhàn)斗過的地方。此時的遼寧男籃，已經(jīng)連續(xù)兩個賽季倒在新疆隊腳下止步季后賽第一輪，這樣的成績讓球迷和老板都不滿意。作為老板的劉景遠(yuǎn)目的很明確，請來職業(yè)化經(jīng)理人嚴(yán)曉明，重新規(guī)劃球隊的建設(shè)，而嚴(yán)曉明則感慨“覺得自己歸隊了”。
對于很多遼籃的老球迷來說，嚴(yán)曉明這個名字并不陌生。1996年，嚴(yán)曉明任職遼寧獵人隊的總經(jīng)理，帶領(lǐng)遼寧男籃取得了輝煌的成就。6年之后他離開了球隊，但是并沒有離開籃球，而是到中籃體育開發(fā)中心任總經(jīng)理，2009年初又涉足大學(xué)生籃球。談及12年后回歸遼籃，他表示自己與遼寧男籃一直有感情�！斑|籃俱樂部董事長劉景遠(yuǎn)之前就去北京找過我多次，上個賽季聯(lián)賽結(jié)束以后他又去了一次，因為這些年我也沒離開籃球，平時也關(guān)注遼籃的比賽，俱樂部也希望在下個賽季，遼籃的成績以及俱樂部的經(jīng)營和管理能做得更好，所以我決定回到遼籃�！�
是他弄來哈德森，留下隊長楊鳴
這個賽季，遼寧男籃在CBA賽場表現(xiàn)十分強(qiáng)勢。
外援哈德森和湯姆斯表現(xiàn)穩(wěn)定，郭艾倫、韓德君、賀天舉等中生代球員是球隊的功勛力量，而楊鳴這樣的老將也屢屢在關(guān)鍵時刻救遼籃于水火。
遼寧男籃本賽季在陣容上堪稱完美，這其中很大一部分功勞要歸功于嚴(yán)曉明在今年夏天的工作。
引進(jìn)哈德森是遼寧男籃本賽季最重要的一筆交易。
這位CBA上賽季MVP在遼寧隊中如魚得水，不但自己能得分，能助攻，關(guān)鍵時刻還有一顆“大心臟”，是遼寧男籃本賽季爆發(fā)的關(guān)鍵。而完成了引進(jìn)哈德森這一大動作的嚴(yán)曉明，也就成了外界眼中慧眼識英才的伯樂。
不過，嚴(yán)曉明自己并不認(rèn)為自己的眼光有多獨到，“能夠引進(jìn)哈德森，有運氣成分，剛好我們看好的一個小外援被其他俱樂部高薪搶走了，而恰好又傳出新疆隊不要哈德森的消息，我們就馬上跟進(jìn)了�！�
而續(xù)約楊鳴等老將則不僅僅是運氣了。
雖然俱樂部和楊鳴都不愿意再談當(dāng)初是如何成就了這一樁合作，但楊鳴沒有離開對于如今的遼寧男籃來說當(dāng)真是一筆不小的財富，更讓作為職業(yè)經(jīng)理人的嚴(yán)曉明倍感自豪。
嚴(yán)曉明說：“他作為一個隊長方方面面的表現(xiàn)我都很滿意，在困難的時候能夠挺身而出，在平常隊伍的管理當(dāng)中能夠照顧隊員，做了很多事情。他的價值不僅僅在場上，這也是我留下他的關(guān)鍵。”
改變教練組打分分配獎金的制度
總經(jīng)理嚴(yán)曉明上任推出了一系列的舉措中，最引人注目的是還是他對于工資體系的改革，這也被看作是遼寧隊本賽季突飛猛進(jìn)的關(guān)鍵之所在。
“我不是工資體系設(shè)計者，在我進(jìn)入俱樂部之前這個工資體系就是有的了。準(zhǔn)確地說我是對獎金發(fā)放做了一些調(diào)整。”嚴(yán)曉明說。
嚴(yán)曉明的調(diào)整在于改變了過去依靠教練組打分來分配獎金的制度，轉(zhuǎn)而使用一套軟件系統(tǒng)來確定每一名球員的獎金，這套系統(tǒng)會根據(jù)球員的出場時間、得分、籃板、搶斷、助攻、命中率等各項指標(biāo)得出一個球員的獎金，避免了人為因素的干擾，最大限度地保證了公平。
嚴(yán)曉明說：“我們從前分獎金都是按照等級，這是由教練投票產(chǎn)生的。經(jīng)常會有球員抱怨說：‘這場球我是二等獎不是一等獎，我的貢獻(xiàn)也不小。’這樣的背景之下，我跟教練組商量，決定用更客觀的方式來評價球員場上的作用，根據(jù)球員的發(fā)揮水平來分配獎金，結(jié)果球員們都心服口服，再沒有說不滿意的�！�
根據(jù)記者了解，遼寧男籃本賽季根據(jù)連勝場次不同，獎金也不同，比如說5連勝、10連勝再到15連勝，獎金的系數(shù)都是不同的。在北京取得15連勝之后，遼寧隊的贏球獎金已經(jīng)逼近500萬。而后，他們又贏了三客兩主5場球，獎金再增加105萬。至此，總獎金額已經(jīng)達(dá)到了600萬整。而由于教練組、外援和工資較高的韓德軍不參與獎金分配，這讓表現(xiàn)優(yōu)異的國內(nèi)球員在這個賽季的收入有了大幅度的提高，反過來刺激了球隊的戰(zhàn)斗力。
