晚7點,天色漸暗,一輛商務車從市中區(qū)政府院外絕塵而去,似一只“夜鷹”,巡視市中街區(qū),發(fā)現(xiàn)市容問題,立馬督辦。與此同時,市中轄區(qū)內(nèi)也活躍著多支聯(lián)合執(zhí)法隊伍,隨時與車上人員對接,發(fā)現(xiàn)問題快速處理。
“隨著創(chuàng)衛(wèi)不斷深入,城市管理進入深水區(qū),部分頑疾反復性強!耙灰獔远ㄐ判,下定決心,克服厭戰(zhàn)、自滿和松懈情緒,全面打好這次攻堅戰(zhàn)。”市中區(qū)區(qū)委書記朱紅方要求。4月初,市中區(qū)區(qū)委副書記、區(qū)長王勤光主持會議,全面啟動市容環(huán)境秩序專項整治行動,成立高規(guī)格督導組,貫徹“大城管”思路,城管執(zhí)法、環(huán)保、食藥監(jiān)、工商等單位密切配
合,街辦迅速落實;顒娱_展近兩月,一大批城管難
點問題被解決。以往隨處可見的“馬路燒烤”難覓蹤跡,油煙擾民現(xiàn)象大量減少,夜間市容環(huán)境秩序大為改觀。
A “奇兵”出陣 “高配”督導組破解督辦不力
城市管理是系統(tǒng)工程,單一部門很難解決,特別是城郊接合部、背街小巷等區(qū)域在管理上存在盲區(qū),責任不明,相互推諉,使得很多問題難以根治。
為進一步理順發(fā)現(xiàn)處理機制,市中區(qū)政府專門成立4個督導組,分別由兩位分管城管、衛(wèi)生工作的副區(qū)長以及區(qū)城管執(zhí)法局局長、區(qū)衛(wèi)生局局長帶隊,每晚對全區(qū)整治情況督導檢查,確保整治工作落到實處。
4個督導組以主次干道、居民小區(qū)、商業(yè)街、便民市場、辦事處交界線附近、重點商圈和廣場周邊等為主要督導檢查區(qū)域,著重對露天燒烤、占道經(jīng)營、衛(wèi)生臟亂差等現(xiàn)象進行督導。檢查結果由區(qū)創(chuàng)衛(wèi)辦負責向各有關街道辦事處、各有關部門進行通報,區(qū)政府督查室書面報送區(qū)長。
“發(fā)現(xiàn)問題,督導組成員第一時間聯(lián)系相關街辦或職能部門負責人,大大減少部門、街辦間協(xié)調成本,提高了處置效率。”市中區(qū)城管執(zhí)法局局長周勇表示。B街辦“擴權” 重心下移拓展基層執(zhí)法力量
27日晚8點,市中區(qū)城管執(zhí)法局七里山中隊和街辦城管科人員準時“約會”,開展聯(lián)合巡查。創(chuàng)衛(wèi)以來,這支隊伍不斷壯大,由去年的10余人增加到現(xiàn)在的近30人,轄區(qū)20多家燒烤店得到有效規(guī)范。
為充實基層執(zhí)法力量,市中區(qū)城管執(zhí)法局推進重心下移,執(zhí)法隊伍下放基層,人員調動等統(tǒng)歸街辦。同時,增加街辦權限,發(fā)揮其靈活性,采取錯時管理、倒班工作制、夜間集中巡查、對重點路段和部位安排專人盯守等措施,破解占道經(jīng)營、露天燒烤等難題。
各街辦也創(chuàng)新方式,以購買服務的形式增加管理力量,魏家莊、二七新村、六里山等6個街辦分別雇傭20至40名保安對燒烤攤進行規(guī)范,七里山街道辦發(fā)揮社區(qū)志愿者作用加強轄區(qū)巡查。市中區(qū)城管執(zhí)法局突擊隊由去年的45人增加到60人,及時配合各街辦任務,成為城管執(zhí)法有力補充。
市中區(qū)城管執(zhí)法局牽頭,聯(lián)合公安、工商、衛(wèi)生、食藥監(jiān)等區(qū)直部門抽調精干力量組成聯(lián)合治理隊伍,每天開展專項夜查,嚴厲查處、取締違規(guī)經(jīng)營的露天燒烤攤點。專項行動以來,全區(qū)累計出動執(zhí)法人員1870余人次,規(guī)范管理露天燒烤226處次,全區(qū)95%燒烤業(yè)戶安裝油煙凈化設備。露天燒烤走上規(guī)范化、長效化管理軌道。C“雙向”制約 考核指揮棒牽住城管“牛鼻子”
短時高壓措施讓部分問題迅速解決,長效機制如何確立?市中區(qū)發(fā)揮考核指揮棒作用打通“中梗阻”。周勇介紹,《濟南市市中區(qū)城市管理綜合考評辦法(試行)》近期實施。下一步全區(qū)將采用雙向考核方式,打通城市管理“中梗阻”。
相關職能部門將對17個街辦城管工作考核,各街辦也對各部門工作進行考核。職能部門對街辦的考核內(nèi)容分為城市管理類、行政執(zhí)法類、環(huán)境衛(wèi)生類、市政設施類、園林綠化類等,涉及城管、執(zhí)法、園林、市政、農(nóng)業(yè)等部門。街辦對各部門考評內(nèi)容包括指導街辦城管工作開展情況、主動參與街道工作情況、街辦申請支持予以配合情況、協(xié)調解決難點問題情況及工作實效等。
區(qū)城管委辦公室對考評結果定期通報,連續(xù)3個月排名后兩位的街道辦事處和部門,要制定整改措施并形成書面報告;對季度考評連續(xù)兩次排名末位的街辦和部門約談主要負責人!半p向考核有利于提升部門和街辦辦事積極性,避免推諉扯皮,切實提高處置效率。”周勇表示。
(本報記者 陳加寶 通訊員 申娜 朱峰)