大眾網(wǎng)記者 張軼菲 菏澤報(bào)道

　　近期，山東各市緊扣本地高質(zhì)量發(fā)展需要，研究確定了2023年度黨委書記人才工作項(xiàng)目，通過書記選題、領(lǐng)銜攻堅(jiān)的方式，進(jìn)一步完善“一把手”抓“第一資源”機(jī)制，全力推動(dòng)人才工作取得新突破、新成效。

　　其中，菏澤市的選題定為推進(jìn)生物醫(yī)藥人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)“一港四園”建設(shè)，以生物醫(yī)藥科創(chuàng)中心為載體精準(zhǔn)引育產(chǎn)業(yè)人才。

　　書記選題的菏澤人才攻堅(jiān)項(xiàng)目，如何將人才勢(shì)能，轉(zhuǎn)化為高質(zhì)量發(fā)展動(dòng)能？

　　政府保障，出臺(tái)“人才新政30條”

　　抓住了專業(yè)人才，就抓住了創(chuàng)新的動(dòng)力源。

　　政策的制定，是內(nèi)生動(dòng)力?？v觀菏澤產(chǎn)業(yè)園區(qū)平臺(tái)，在菏澤市委、市政府著力打造的“一港四園、多點(diǎn)支撐”的生物醫(yī)藥與健康全產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展格局中，菏澤生物醫(yī)藥作為首選核心產(chǎn)業(yè)，將進(jìn)一步擴(kuò)大人才利用優(yōu)勢(shì)，以人才定發(fā)展，出臺(tái)了“人才新政30條”，其中數(shù)條政策都體現(xiàn)了對(duì)高端化工、生物醫(yī)藥人員的重視和優(yōu)待。

　　對(duì)接省新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換“十強(qiáng)”產(chǎn)業(yè)，菏澤市圍繞自身的“231”產(chǎn)業(yè)體系，依托高端化工、生物醫(yī)藥、機(jī)電設(shè)備制造、新能源新材料、現(xiàn)代農(nóng)副產(chǎn)品加工、現(xiàn)代商貿(mào)物流等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，實(shí)施“動(dòng)能轉(zhuǎn)換領(lǐng)軍人才特殊支持計(jì)劃”，5年內(nèi)遴選評(píng)定100名左右領(lǐng)軍人才或團(tuán)隊(duì)。

　　對(duì)新認(rèn)定的企業(yè)技術(shù)中心、工程實(shí)驗(yàn)室、工程技術(shù)研究中心、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、工業(yè)設(shè)計(jì)中心、制造業(yè)創(chuàng)新中心、“一企一技術(shù)”研發(fā)中心等創(chuàng)新平臺(tái)，按照國(guó)家級(jí)、省級(jí)，由市財(cái)政分別給予200萬(wàn)元、20萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

　　對(duì)新認(rèn)定備案的院士工作站、科技企業(yè)孵化器、眾創(chuàng)空間、留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園、引智成果示范推廣基地、高技能人才培訓(xùn)基地、技能大師工作室（省技師工作站）、專家服務(wù)基地、鄉(xiāng)村振興專家服務(wù)基地等，按照國(guó)家級(jí)、省級(jí)，由市財(cái)政分別給予20萬(wàn)元、10萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

　　借田育苗、共享共建，形成人才“聚寶盆”

　　政策有了，如何把人才引進(jìn)來，是對(duì)地市的真正考驗(yàn)。

　　“人才是第一資源”，菏澤立足自身實(shí)際，在上海、北京、蘇州、南京等4個(gè)城市設(shè)立離岸研發(fā)中心，借助孵化平臺(tái)轉(zhuǎn)換一線城市的創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)和創(chuàng)新成果，借發(fā)達(dá)地區(qū)優(yōu)勢(shì)，培育菏澤的人才，為魯西新區(qū)生物醫(yī)藥的研發(fā)、轉(zhuǎn)化、招商、人才引進(jìn)積蓄力量。通過“平臺(tái)引項(xiàng)目、項(xiàng)目帶團(tuán)隊(duì)、團(tuán)隊(duì)帶人才”的創(chuàng)新模式，引進(jìn)高端人才300余人，籌建菏澤市生物醫(yī)藥科創(chuàng)中心，擬成立20個(gè)院士與專家工作站，涵蓋全產(chǎn)業(yè)鏈高端人才，引進(jìn)在研一類新藥10個(gè)、高端仿制藥50余個(gè)，實(shí)現(xiàn)了“研發(fā)在全球，孵化在菏澤”“資源在全球，產(chǎn)業(yè)在菏澤”戰(zhàn)略布局。

　　“平臺(tái)引項(xiàng)目、項(xiàng)目聚團(tuán)隊(duì)、團(tuán)隊(duì)帶人才”，立足生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀，菏澤魯西新區(qū)創(chuàng)新打造了了未元大健康產(chǎn)業(yè)園智能化共享平臺(tái)，這是國(guó)內(nèi)生物醫(yī)藥行業(yè)首家按照工業(yè)4.0標(biāo)準(zhǔn)打造的開放共享平臺(tái)。通過平臺(tái)，菏澤與中國(guó)科學(xué)院3個(gè)院士團(tuán)隊(duì)建立了合作關(guān)系，柔性引進(jìn)國(guó)內(nèi)外行業(yè)領(lǐng)軍人才團(tuán)隊(duì)20余個(gè)，引導(dǎo)孵化創(chuàng)新藥10個(gè)，MAH持有人16個(gè)、品種百余個(gè)、高端人才300余人，落戶合伙公司20多家、藥品100多個(gè)，其中一類新藥8個(gè)，一次性就吸引35名高端人才落戶，選拔培育出國(guó)家級(jí)人才工程3人。

　　校企聯(lián)動(dòng)，牢固“源頭活水”

　　一座城市、一方企業(yè)想要持續(xù)且創(chuàng)新的發(fā)展，需要的是源源不斷的技術(shù)和人才輸送。

　　菏澤市通過消除人才培養(yǎng)與企業(yè)需求存在的“時(shí)間差”，打造人才搖籃。

　　聚焦生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，菏澤大力推動(dòng)生物醫(yī)藥職業(yè)技術(shù)學(xué)院的建設(shè)，通過設(shè)置4個(gè)專業(yè)群、16個(gè)專業(yè)，推進(jìn)生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)與職業(yè)教育深度融合。2022年以來，培育醫(yī)藥相關(guān)人才274人，其中高技能人才212人，發(fā)放醫(yī)藥高級(jí)技師獎(jiǎng)勵(lì)30余萬(wàn)元。

　　企業(yè)作為人才的“培養(yǎng)皿”，具有創(chuàng)新主體和聚集人才的作用。菏澤市通過大力推進(jìn)“一企業(yè)一創(chuàng)新平臺(tái)”建設(shè)，制定《菏澤高新區(qū)“一企一創(chuàng)新平臺(tái)，聚才強(qiáng)企鑄高新”工作方案》等方式，全要素支持企業(yè)深化產(chǎn)學(xué)研合作。目前全區(qū)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)分別與中國(guó)科學(xué)院、浙江大學(xué)等國(guó)內(nèi)外高等院校、科研院所簽署合作協(xié)議，新實(shí)施產(chǎn)學(xué)研合作項(xiàng)目27個(gè)、解決技術(shù)難題22件、為企業(yè)培養(yǎng)人才500余人，企業(yè)創(chuàng)新平臺(tái)覆蓋率增長(zhǎng)15個(gè)百分點(diǎn)，達(dá)到38.5%。

　　另外，菏澤市還組織生物醫(yī)藥企業(yè)與高校、科研院所、醫(yī)藥協(xié)會(huì)學(xué)會(huì)開展“聯(lián)姻”，組織企業(yè)與高校院所開展科技交流70余次，借助人才優(yōu)勢(shì)，菏澤市強(qiáng)化核心技術(shù)攻關(guān)，推動(dòng)全市高價(jià)值專利同比增長(zhǎng)78.5%。

　　創(chuàng)新方法，“產(chǎn)業(yè)+項(xiàng)目+人才”引智模式

　　多管齊下，讓企業(yè)沒有人才需求的“空窗期”。

　　項(xiàng)目是產(chǎn)業(yè)發(fā)展的“吸引力源泉”，目前，菏澤現(xiàn)代醫(yī)藥港已簽約主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目50余個(gè)，合同引進(jìn)藥品文號(hào)191個(gè)，其中創(chuàng)新類藥物文號(hào)15個(gè)，累計(jì)取得藥品生產(chǎn)許可證12個(gè)；啟航智創(chuàng)產(chǎn)業(yè)園內(nèi)的20余個(gè)單體拔地而起，引進(jìn)清華大學(xué)等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才(團(tuán)隊(duì))35個(gè)，“大好高”項(xiàng)目和“小而美”項(xiàng)目齊頭并進(jìn)、不斷落地，讓菏澤現(xiàn)代醫(yī)藥港持續(xù)集聚發(fā)展動(dòng)能。

　　在現(xiàn)有項(xiàng)目的規(guī)劃建設(shè)下，菏澤市現(xiàn)擁有省級(jí)以上生物醫(yī)藥創(chuàng)新平臺(tái)26家，院士工作站2家，生物醫(yī)藥類高新技術(shù)企業(yè)72家，通過參加“產(chǎn)業(yè)發(fā)展論壇”“高層次人才菏澤行”“菏澤人才大集”等活動(dòng)、舉辦“醫(yī)療器械產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新論壇”“高端化工論壇”等產(chǎn)才對(duì)接活動(dòng)，簽訂合作協(xié)議8份，引進(jìn)專家教授10人，全職引進(jìn)博士3人，碩士14人。

　　引入高端人才、建立共享平臺(tái)、落地高端項(xiàng)目……近年來，菏澤擴(kuò)展地域空間談下項(xiàng)目，主動(dòng)出擊、“做媒聯(lián)姻”，創(chuàng)造了良好發(fā)展環(huán)境。

　　按照人才攻堅(jiān)項(xiàng)目規(guī)劃，菏澤將以現(xiàn)代醫(yī)藥港為引領(lǐng)，市縣聯(lián)動(dòng)推進(jìn)高新區(qū)、定陶、鄄城、鄆城生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目發(fā)展與人才引育，加快推動(dòng)現(xiàn)代中藥、化學(xué)藥項(xiàng)目建設(shè)；推行“一企一平臺(tái)”建設(shè)，強(qiáng)化企業(yè)基礎(chǔ)研究、源頭創(chuàng)新、技術(shù)研發(fā)和成果轉(zhuǎn)化，建設(shè)10個(gè)以上高標(biāo)準(zhǔn)研發(fā)中心；推動(dòng)人才服務(wù)提質(zhì)增效，依托“園區(qū)共建、設(shè)施共用”新模式引進(jìn)領(lǐng)軍專家團(tuán)隊(duì)15個(gè)以上，培育20個(gè)領(lǐng)航企業(yè)和20個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目，力爭(zhēng)營(yíng)業(yè)收入增長(zhǎng)20％左右。

　　我們有理由相信，在不久的將來，全國(guó)乃至全球的生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新技術(shù)、成果和人才，都將持續(xù)在菏澤加快匯聚、落地生根、成長(zhǎng)壯大。