大眾網(wǎng)濟南10月21日訊（記者 馬俊驥 通訊員 潘思興）10月20日，山東省第五期養(yǎng)老服務機構管理人員培訓班在濟南開班，業(yè)界專家就以人為本的養(yǎng)老服務管理進行了授課。來自全省各地的50名優(yōu)秀養(yǎng)老服務機構管理人員代表，及各市老齡辦主管養(yǎng)老服務工作負責人參加了本次培訓。

　　山東省老齡辦主任丁希濱介紹說，山東是全國老年人口第一大省，2013年底，全省60歲以上老年人口已達1700萬，占全省總人口的17%，其中，80歲以上高齡老人占老年人總數(shù)的12.28%，空巢、獨居老人占老年人總數(shù)的50%以上，失能、半失能老人占老年人總數(shù)的20%以上，比例均高于全國平均水平。目前，山東已經(jīng)進入人口老齡化快速發(fā)展期，且呈現(xiàn)高齡化、空巢化、失能化日益加劇的趨勢，促使養(yǎng)老服務需求急劇增加，亟待加快發(fā)展養(yǎng)老服務業(yè)，特別是需要大量養(yǎng)老服務機構管理人才和具有專業(yè)技能的護理人員。

　　2013年統(tǒng)計情況表明，山東民辦養(yǎng)老服務機構管理服務人員獲得職業(yè)資格證書的還不到30%，養(yǎng)老服務機構從業(yè)人員職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)知識和技能水平的局限，已成為制約養(yǎng)老服務業(yè)發(fā)展、提高養(yǎng)老服務水平的瓶頸。盡快建立一支穩(wěn)定的、專業(yè)化程度較高的養(yǎng)老服務從業(yè)人員隊伍，既是大力發(fā)展養(yǎng)老服務業(yè)的必然要求，也是改善老年民生的緊迫需要。

　　通過本次培訓，將使學員們了解山東養(yǎng)老事業(yè)發(fā)展的趨勢與特點，了解養(yǎng)老服務業(yè)的有關政策，掌握最新的管理服務理念與專業(yè)知識，提升養(yǎng)老服務機構的管理水平和服務技能，更好地滿足廣大老年人的養(yǎng)老需求，進一步促進全省養(yǎng)老服務業(yè)更好更快發(fā)展。